最近、日本製鉄がトヨタに対して訴訟を起こした記事を目にしました。
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/news/18/11440/
訴訟の結果は、今後見ていくとして…
声を上げた日本製鉄を応援したい!
近年の日本における大企業は自社の利益追求に偏りすぎていると思います。コスト削減を最重要に掲げて、他の項目とのバランスに欠ていると思う。
確かに、株式会社は利益を上げて株主の評価を得ることは大切なことです。しかし、安全・品質・モラルも大切です!これらを重視することは日本の強さの根源であったと思います。(すでに過去形😅)
コンプライアンスを掲げてもモラルが働かない企業では意味を成さないだろう…
また、自浄作用も働かないだろう…
そもそも、コンプライアンスを掲げる必要があることも残念なことです😥
意味をなさない宣誓や宣言の書類ばかりが増えていく…
昭和の伝説的な経営者からは優しさも感じられましたが、最近の経営者から感じることは少なくなりました…
それは、おそらく人件費をコストと捉えるようになったからだと思います…いつから、人件費をコストとして捉えるようになったのか?
朝、出社をしているサラリーマンの姿を見ていると肩を落とし、暗い表情の方を多く目にします。多くの社員が活き活きと出社できる環境を整える優しさが経営者には必要に感じます。
私達の子や孫の世代に活き活きと出社している姿を見たいものです。
(それにしても私はなんと無力なことか…😥)
【「事業の目的は利益を生み出すことよりも、顧客を生み出すこと、したがって労働賃金は企業のコストではなく資産である」ピター・ドラッカーより】
※自分の好きな企業に投資してみませんか?私は企業理念に共感できる会社にも投資してます!FXや株式投資の口座開設は ↓ がおすすめです😊
※仕事の疲れを癒やすには、いい眠りが必要です😊↓私も使い始めました。おすすめです!